魔兽中的父权体制：漫谈游戏中的性别歧视

　　这篇文章是在讲台湾wow女性玩家遇到的某些歧视状况。

　　也许你以为现在台湾是女>男，但这事实上只是求偶阶段下，传统父权观念和现代女性主义激烈碰撞下的一个畸型延伸，一方面父权观念不承认女人和男人在非劳力项目等强，一方面又因女性主义而给予女人平等，结果造就出'女人是弱者，要倚靠身为强者的男性，而男性要体谅身为弱者的女性'的求偶阶段畸形：男人不管你喜不喜欢，甘愿或被迫当男庸，给予某些小女生特权或过度服务。

　　这并不是女>男的真正体现，而是一个父权体制下的畸型阶段性产物。但是，当妳开口'我是女生耶'并期望获得来自男性的特权时，妳事实上已经把自己推进传统父权'女人是弱者'的框架下，而在求偶阶段过去后，女人长久以来面临的不公甚至是歧视压迫，全都还在，什么都没变，到时候" 妳"就得面对传统父权体制的狰狞真面目了。

　　不想当男庸的男性，解药也是在打倒这个两性共同的敌人：传统父权观念。当男女等强(非劳力项目，轻微劳力项目女性依旧可胜任)，我们自然可以不用当男庸或者给予某些女性特权，因为"她"们不是弱者，而男女等强正是女性主义的长久以来论述，而非是要求女>男。

　　笔者为一见识过父权无耻的男性，如果你不解我的写作动机，就当作是男人自己清理门户内的垃圾好了。

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　　导言：

　　玩魔兽世界的女性玩家时常被男性玩家假定为不会玩，需要倚赖男性。不管看文章的你/妳主观意见如何，这是常见的事实。

　　魔兽世界因为需要高度的组织性、策略性、技术性，和现实社会有很多雷同之处，这点也是现实社会观念反映在游戏内。如果你和我一样是个20多岁的人，你一定记得小时候曾在电视上看过政府在推广'同工同酬'的观念，导正社会风气，因为当时男女性即使做的工作量和困难度同等，时常可见女性员工的薪水较低。

　　因为传统观念认为许多工作都是男性的领域，尽管是坐办公室不需要劳力的，女性依旧被老一辈的人认为不如男性，或者做不久，因为传统观念要求女性在家里相夫教子，一般职业妇女也都会面临到强大的压力，特别是当你怀孕或生小孩的时候。

　　这同时也是一种雇主剥削劳工的藉口，给的薪水越少，老板就赚更多。多雇用几个女的就能多赚一点，而且同样强力。传统社会就是儒家(教)的社会，层层礼仪标示了你的阶级地位 (尽管大家都是照理说平等的成年人)，而女性位居最末位。

　　尽管这看在今天好像无耻又愚蠢的很不可思议，却只不过是几年前的台湾社会风气而已。当时更夸张的还包括儿童性奴隶方面 (被粉饰太平的美名做妓女，雏妓，某些专门粉饰美化传统文化的儒教信徒，至今仍不愿将被巧立名目掳获并强迫卖淫的妇女正名为性奴隶，因妓女一词范围包括自愿且未受奴役的性工作者，而掌握这个权限的老一辈大多信仰儒家，并习于美化粉饰传统或某些和妇孺有关的隐性社会问题，比如几年前和女性相关的家庭暴力防治上便遭受来自儒家(教)的强大社会压力)

　　当时被警方查获的少女性奴隶，一旦出了警局门口立刻又被妓院"抓"回去。台湾在性别问题上，在最近几年历经了非常非常剧烈而且不同的变迁，这些事情看在今天很不可思议，今天许多问题看在不久后，也将是同样的不可思议。

　　同样的在游戏方面也一样，游戏也被认为是由男性主宰，而女人不行的场合。特别是魔兽世界这样需要高度技术性、策略性、组织性的游戏。

　　PVE 领域：

　　先由PVE领域来慢慢切入，最后说被认为相对更是男性才能胜任的PVP领域。几年前魔兽刚推出只有60级时，构成玩家绝对多数骨干的男性，认为担任副本MT只有男生才行，甚至不少人下意识的认为玩战士的一定不是女性。主治疗者也被认为只有男性才能胜任，女性玩游戏只能捕捕相对较不重要的一般队员。这种观念后来被许多优秀的女性治疗玩家打破，如今副本团队见到女性担任主补并不会让大多数人觉得意外。但一开始可不是这样。

　　60 级时代，我认识一位女MT，同时也是会长、RL。该会长照顾某几个男性会员就好像妈妈带小孩，攻略、药水、打法、注意事项、副本指挥等全部由女会长负责，公会事务包括仓管也是。在她wowquit后，几个不努力的任性男性会员便自觉被(妈妈)抛弃，怀恨在心，私底下闲话说该会长其实是个男的。

　　本人瞭解其说法后，并无发觉他们有何可靠依据，追根究底反而是偏向'当MT、RL又当会长，这么厉害的玩家怎么可能是女的，一定是男生反串'的传统观念：' 女性玩游戏一定很娇弱，需要靠男性'。这就和传统观念对女性在工作场合的歧视雷同。

　　女性主捕，原本也被当作不可思议，直到许多女性玩家以优秀表现取得团队信任，才开始广为接受。我加入过一个大陆工会，其主捕就是女的，而且还在语音上面'指挥'其他人补血的配合，给人感觉十分的强力、可靠。